Senior HR Businesspartner
Den Bosch, Arnhem, Groningen, Amsterdam, Utrecht
Jij versterkt onze organisatie met een strategische HR-aanpak die de toekomstbestendigheid en aantrekkelijkheid als werkgever versterkt.
Jouw rol
- Je vertaalt de business agenda naar een gerichte HR- en veranderagenda en implementeert deze samen met het management binnen zowel het HR-team als de businessunits;
- Je draagt bij aan de optimalisatie van beschikbaarheid, inzetbaarheid en motivatie van medewerkers, met een innovatieve en evidence-based aanpak;
- Je fungeert als strategisch gesprekspartner voor het management en daagt hen uit op het gebied van HR en leiderschap.
Onze organisatie bevindt zich in een transitie waarin meerdere bedrijven zijn samengebracht. Dit vraagt om een nieuwe HR-strategie en integratieaanpak. Als strategisch HR Businesspartner speel je een cruciale rol in deze ontwikkelingen en lever je een belangrijke bijdrage aan goed werkgeverschap.
Wat breng je mee?
- Een relevante, afgeronde wo-opleiding;
- Minimaal tien jaar aantoonbare ervaring binnen het HR-vakgebied, bij voorkeur als HR Businesspartner;
- Kennis van de laatste trends, ontwikkelingen en wet- en regelgeving op HR-gebied;
- Sterke analytische vaardigheden en een pragmatische, data-gedreven aanpak;
- Uitstekende interpersoonlijke vaardigheden en overtuigingskracht op verschillende niveaus.
Wat bieden wij?
- Een salaris tussen € 6.500,- en € 7.500,-;
- Direct een vast contract na je proeftijd;
- 36,5 vakantiedagen per jaar (op basis van een fulltime dienstverband);
- Een individueel keuzebudget (IKB) van 10,5% bovenop je maandsalaris;
- Een winstafhankelijke uitkering tot 4%;
- Een bijdrage aan je thuiswerkplek en een NS-Business Card;
- Een laptop, simkaart en telefoonbijdrage;
- Een ruime pensioenregeling;
- De mogelijkheid om flexibel te werken op verschillende locaties.
Over het HR-team
Je maakt deel uit van een team van HR Businesspartners en HR Adviseurs en werkt nauw samen met specialisten op het gebied van Compensation & Benefits, Learning & Development en Recruitment. Samen zetten we ons in voor een strategisch sterk HR-beleid, gericht op het aantrekken, binden en ontwikkelen van talent.
Wil jij bijdragen aan een toekomstbestendige en inspirerende werkomgeving? Reageer dan nu!
Laten we kennismaken! 📩
📱 0625421512 | 📧 kevin@snypp.nl